Teamleider Vastgoedbeheer

In deze functie geef je leiding aan strategische en zeer sterk innovatieve vastgoed- en huisvestingsprogramma’s met grote impact op de organisatie. Naast de verantwoordelijkheid voor het opstellen en updaten van het strategische huisvestingsplan, houd je je bezig met de uitwerking en implementatie van dat plan. Tevens ben je verantwoordelijk voor het vastgoedmanagement en contractbeheer, BHV, veiligheid en duurzaamheid. Ook het aan- en verhuren van ruimtes en projecten behoort tot jouw werkzaamheden.

• Universitair werk- en denkniveau
• Relevante opleiding op het gebied van vastgoedmanagement, aangevuld met Novam of MRE
• Leidinggevende ervaring
• Sterke affiniteit met veiligheid, milieuwet- en regelgeving, BHV en duurzaamheid

Het facilitair bedrijf van onze opdrachtgever vertaalt ontwikkelingen in het onderwijs in nieuwe en verbeterde producten en dienstverlening. Binnen het facilitair bedrijf kent men vijf afdelingen: klantenservice, huisvesting, inkoop, mediatheken en het bedrijfsbureau. Het huisvestingsteam heeft haar diensten vervolgens ondergebracht in drie teams, te weten projectmanagement, onderhoudsmanagement en vastgoedmanagement.

De huisvestingsdiensten worden uitgevoerd conform SLA’s en DVO’s. De serviceverlening vindt plaats in meer dan 100 gebouwen met meer dan 650.000 m2 vloeroppervlakte in Amsterdam. Het huisvestingsteam heeft ruim 40 medewerkers die klantgericht en resultaatgericht samenwerken.

Vanuit het vastgoedmanagementteam worden verschillende diensten verleend. De belangrijkste zijn: gedelegeerd eigenaarschap van de vastgoedportefeuille, opstellen van het strategische lange termijn huisvestingsplan, vastgoedmanagement contractbeheer, verhuur en ruimtegebruik, registratie, BHV, wetten en vergunningen, veiligheid en duurzaamheid.

De vacature is voor 32 tot 38 uur per week. De arbeidsovereenkomst wordt in eerste instantie aangegaan voor de periode van een jaar. Bij gebleken geschiktheid kan een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd volgen. Het salaris bedraagt maximaal € 5.292,- bruto per maand bij een volledige aanstelling en is afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast biedt de organisatie een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ruime vakantieregeling en een 13e maand.